新洋农场有限公司文明创建“有的放矢”

       近年来，新洋农场有限公司强化文明创建工作力度，按照“突出重点、主攻难点，放大强项、补齐弱项”的总体要求，从细处着手，于实处用力，查问题、抓整改、求实效。

　　强宣传，凝聚共识齐发力。公司通过召开会议、宣传栏、电子显示屏、微信公众号、横幅标语、公益广告牌、居委会工作人员和居民组长上门宣传等方式，推进文明创建“四进”活动。同时，深入基层挖掘创文典型，通过开展“最美新洋人”“道德模范”“五好文明家庭”评选活动，使职工群众有“向上感”。

　　攻难点，心无旁骛抓整改。公司将环境整治、秩序整顿作为创建工作的重中之重来抓，成立专门保洁管护队伍，加大垃圾收集和处理力度，建立健全长效保护机制。组织力量拉网式排查违章建筑、店外经营、店面广告破损、张贴小广告等，通过上门劝说、发放“门前三包”等方式传递压力，对存在问题即刻整改。强化环境监督管理力度，坚持网格化、分类化、错时化管理，定人定岗定责，注重发挥志愿者作用，及时劝阻群众乱扔垃圾、乱堆乱放并做好相关知识普及，形成创建合力。

　　盯重点，巩固成果再提升。公司针对创文宣传、城镇管理等容易出现“反弹回潮”现象，建立每日推进机制，尤其加大农贸市场、背街小巷、河道等关键部位创文督查巡查力度，居委会主任、环卫所负责人等形成联合督查组，每天深入辖区开展常态化督查，对拒不整改的“钉子户”，派人重点盯守和整改，对违章搭建做到“一把尺子量到底”，发现一起，拆除一起，确保动态性问题不反弹，盲点问题得到解决，不折不扣地落实长效化管理机制，巩固好创文成果。